ÂĄConoce a nuestro equipo I+D!
ÂŋQuiÃĐnes hacen posible Ualabee? ÂŋQuÃĐ sucede detrÃĄs de los mapas, las alertas, los chats y los contenidos? Nuestra plataforma se reinventa todos los dÃas. En un mundo que cambia momento a momento y que se caracteriza por su dinamismo y desafÃos, estar conectados cooperando y trabajando en un objetivo en comÚn, hace que la tarea de conectar el transporte latinoamericano sea mÃĄs fÃĄcil y llevadera.
Los datos, las estadÃsticas y contenidos son fundamentales para brindar el mejor servicio posible. Pero estos elementos no se generan solos. DetrÃĄs de las pantallas existe un equipo de trabajo que pone su capacidad y entusiasmo a un proyecto que crece con fuerza.
ÂĄPresentamos al Equipo I+D!(InvestigaciÃģn y Desarrollo) ÂŋQuerÃĐs saber quiÃĐnes navegan en el mar de los cÃģdigos? Te contamos quiÃĐnes son y por quÃĐ eligen formar parte de Ualabee.Â
ÂĄAcompÃĄÃąanos a conocerlos!
SebastiÃĄn Sala – Project Leader & BACKEND DEV SR
Palabras que describen el trabajo en la organizaciÃģn: Gratitud, formaciÃģn y motivaciÃģn
Sus mayores desafÃos: El trabajo en equipo fue uno de los mayores desafÃos, tuve que innovar, aprender y cambiar diariamente, adaptarme a los cambios diarios, a la planificaciÃģn, a la estimaciÃģn de los proyectos y toma de decisiones. Estar siempre disponible para mi equipo, tratar de resolver todas las dudas e inconvenientes que surjan durante el desarrollo de cada proyecto. Aprender a escuchar las opiniones de mi equipo, comunicar los feedbacks tanto positivos como negativos y saber cuÃĄndo levantar la mano para pedir ayuda.
Otro gran desafÃo, al ser el primer puesto como lÃder de producto, fue la formaciÃģn, aprendizaje y capacitaciÃģn de nuevos conceptos y habilidades tanto personales como para el equipo profesionalmente.
Los valores de Ualabee que mÃĄs lo identifican: Compromiso y pasiÃģn.
Luis Lenta – FULL STACK DEV SSR
Palabras que describen el trabajo en la organizaciÃģn: Felicidad, desafÃo y crecimiento.
Sus mayores desafÃos: Al principio, cuando comencÃĐ en Ualabee uno de los mayores desafÃos fue programar en Android, es decir, un lenguaje de programaciÃģn en el que todavÃa no tenÃa mucha experiencia y en el cual habÃa mucho por aprender. AdemÃĄs comprender cada uno de los aspectos tÃĐcnicos y la estructura del proyecto. TambiÃĐn, comprender cuÃĄl era el objetivo de Ualabee y descifrar la cultura de la empresa. Actualmente el mayor desafÃo es aportar lo mejor de mi para lograr que Ualabee crezca y podamos solucionar el problema de la movilidad cada vez a mÃĄs personas. Desde lo tÃĐcnico, automatizar procesos para la actualizaciÃģn y verificaciÃģn de los datos.
Los valores de Ualabee que mÃĄs lo identifican: PasiÃģn y compromiso.
Gonzalo Vivar – MOBILE DEV SSR
Palabras que describen el trabajo en la organizaciÃģn: Flexibilidad (ponerse en el lugar del otro), honestidad/sinceridad y crecimiento constante.
Sus mayores desafÃos: Aprender a ponerse en el lugar de los demÃĄs, ser capaz de entender la situaciÃģn en la que se encuentra cada uno de nosotros. Desde el punto de vista tÃĐcnico uno de los desafÃos que tuve que enfrentar al comienzo fue entender la estructura del proyecto, luego de un tiempo se me presentaron otros, entre ellos, ser capaz de aprender cosas nuevas a la velocidad que lo requerÃa el proyecto, mejorar mis estimaciones de tiempo requerido para realizar x actividad y ser capaz de transmitir mis conocimientos.
Los valores de Ualabee que mÃĄs lo identifican: PasiÃģn, velocidad e iniciativa.